Cómo afecta en el IRPF las indemnizaciones por despido

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El secretario de Estado de Hacienda, Miguel Ferre, ha anunciado que con la reforma fiscal las indemnizaciones por despido pasan a tributar en el IRPF: “… se introduce un mínimo exento de 2.000 euros por año trabajado y a partir de ahí se empieza a tributar”.

Hasta ahora todas las indemnizaciones por despido estaban exentas al 100%, pero las nuevas condiciones afectan ya a los despidos que se produzcan a partir del 20 de junio, fecha en la que el Consejo de Ministros estudió el informe sobre el anteproyecto de reforma fiscal.

Ferre ha indicado que cuando las indemnizaciones por despidos se corresponden con niveles de salario anual superior a los 20.000 euros los niveles de tributación van aumentando.

Por tanto, la nueva exención establece que los trabajadores que hayan sido despedidos de forma improcedente tributan a partir de los 2.000 euros por año trabajado, con lo que la primera cantidad “está exenta” de pago del IRPF.

Para un sueldo anual de entre 12.000 euros y 20.000 euros que han recibido indemnizaciones de entre 1.100 euros y 1.833 euros por año trabajado, la exención a partir del 2015 es del 100%.

A partir de salarios anuales de 30.000 euros con indemnizaciones de 2.750 euros por año trabajado, la exención se establece para el 72,72% de la indemnización.

Para salarios anuales de 40.000 euros, 50.000 euros, 100.000 euros y 150.000 euros con unas indemnizaciones entre 3.666 euros y 13.750 euros, las exenciones son 54,55%, 43,64%, 21,82% y 14,54%, respectivamente.

 

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